La formation en situation de travail est un parcours pédagogique qui permet l’acquisition de compétences dans le cadre d’un projet professionnel. Vecteur d’inclusion sociale, elle offre la possibilité aux personnes en panne de projet et sans formation de rebondir. La formation est-elle un droit ? Apprentissage, validation des acquis de l’expérience (V.A.E.)… Quels sont les dispositifs qui ouvrent l’accès aux compétences pour tous et dans quelle mesure permettent-ils de répondre concrètement aux nécessités d’inclusion sociale ?
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